Archive | noviembre 2013

5 + 1 blogs de referencia de empleo y formación en Canarias

Hay cientos y cientos de blogs, de todos los contenidos, tamaños, colores y estilos pero en este post queremos recalcar los nuestros, los de nuestra tierra y los que desde hace años están haciendo una labor inmensa a favor del empleo y la formación. Fijo que nos dejamos alguno en el tintero así que disponemos nuestras orejas para que nos las jalen sin misericordia, comenzamos…

blog-92132_1280

  • EnBuscade.org: Acaba de cumplir 5 años (¡Felicidades!) y es, sin lugar a dudas, la estrella en las redes a la hora de difundir ofertas de empleo en Canarias. Simpáticas, atentas y siempre desbordando optimismo. No tiene precio la labor que realizan, la de personas a las que han ayudado y por supuesto a las que seguirán ayudando.

  • A.E.D.L. La Orotava: En Entrelazados conocemos muy bien la labor que realiza el equipo de Agentes de Desarrollo Local del Ayto. de La Orotava. Se vuelcan en sus usuarios, ayudándoles a buscar alternativas en formación, búsquedas de empleo y creación de empresas. Con su blog, su radio de acción se amplía hacia toda Canarias y hay que dar gracias por ello.

  • Tu Red Social de Empleo y Formación y Orientación Laboral en Canarias: ¿Porque hemos colocado 2 blogs?. Porque están gestionados por la misma persona: Enrique Borrel también es conocido por su perfil de Facebook Candelaria Empleo. Otro baluarte imprescindible en la blogosfera en Canarias. Este gran profesional transmite, a través de la red, ofertas de empleo, información sobre cursos, charlas de motivación, etc. Un auténtico clásico.

  • Canarias Emplea:  El Blog de Funcatra (Fundación Canaria para el Fomento del Trabajo) comenzó su andadura en Abril de este año y, poco a poco, con contenido de calidad relacionado con la formación y el empleo se han abierto un hueco en la red. Les invito a que visiten también su perfil de Facebook donde lanzan diariamente ofertas de empleo, noticias del sector, etc.

  • Canarias Despega: Un recién llegado que ya se ha abierto un hueco en esta lista por lo innovadora de su propuesta y la aplicación de las nuevas tecnologías en la difusión de ofertas y de demandantes de empleo.

Felicitémonos ya que en la blogosfera canaria hay un grupo de profesionales apostando por ofrecer contenidos a personas que están en plena búsqueda de trabajo y lo hacen muy bien.

¿Los conocías?. ¿Echas en falta a alguno?. ¿Te animas y nos lo cuentas?.

Publicado por :Copia de Alberto

Alberto Rodríguez

Responsable de Formación para Empresas y de Marketing de la Asociación Entrelazados.

Anuncios

La homologación de fitosanitarios cambia

¿Miedo al cambio?, es un fenómeno muy común en todos nosotros, pero es algo inevitable y por tanto debemos superarlo.

Os quiero hablar del cambio normativo que se está produciendo con respecto al uso de fitosanitarios, La antigua normativa está en vías de quedar atrás. A finales de este mes, el día 26 de noviembre de 2013, se da un paso más, el Real Decreto 1311/2012, del 14 de septiembre comienza a aplicarse a la formación.

2006-08-15 - Road Trip - Day 23 - United States - California - San Francisco - Sign - Warning Pesticides - Fire Will Cause Toxic Fumes - Skull and Crossbones - mustache - graffiti

¿En qué consiste el cambio?

Este comienza obligando a las entidades que ya estaban homologadas e impartían formación en manipulador de fitosanitarios a actualizarse. Tienen que entregar a la consejería de agricultura una nueva programación, atendiendo a lo especificado en la normativa  para los diferentes niveles en los que ya estuviesen homologadas, y así poder seguir impartiendo cursos conforme a la nueva normativa.

¿Ya está? ¿Y para eso tanto alboroto?, Lo cierto es que no. NO solo hay que entregar unos papeles a la consejería, también debe modificarse el material didáctico (presentaciones y manuales), dejando algunas cosas fueras e incluyendo otras que antes no estaban.

¿Y si ya hice mi curso de fitosanitarios y aprobé?. ¿Tengo que hacer algo?

En principio no, tu carnet de fito sigue teniendo validez hasta la fecha de caducidad (10 años), cuando lo renueves te darán otro donde se especifica la nueva normativa, sin necesidad de recibir nueva formación. (Eso por ahora, no te garantizo que esto no cambie en un futuro).

¿Y si ya hice mi curso de fitosanitarios y tuve la mala suerte de suspender?.

Mi consejo es que te des prisa y te examines de nuevo, a partir de dicha fecha los cursos que comiencen deberán ser impartidos según la nueva programación, y por ello, tendrán que repetir el curso quienes no hayan aprobado. Lo sé, si es tu caso habrás puesto el grito en el cielo y mentado a la familia del profesor, del examinador, del legislador y un largo etcétera de personas.

Desde mi situación como profesor poco más puedo hacer que animarte a que te estudies bien la teoría, hagas muchos problemas y te examines antes de que esto ocurra, de lo contrario poco se podrá hacer, salvo repetir nuevamente dicha formación.

Nuestra obligación siempre es estar al día con estos cambios normativos e informar. Nosotros ya cumplimos con los nuevos requerimientos de la Consejería e intentaremos que afecte lo menos posible a nuestros alumnos.

En el caso de que tengas algún tipo de pregunta, ya sabes que estamos por aquí para ayudar…¿la tienes?.

Publicado por:DSC_0571 - copia

Ramón García.

Ing. Téc. Agrícola. Formador de la Asociación Entrelazados. 

Crónica de la I Jornada Entrelazados

    Con mucha ilusión y ganas de aprender. Así se vivió la I Jornada Entrelazados celebrada el pasado 8 de Noviembre en Santa Cruz de Tenerife. Alrededor de 70 técnicos de empleo y/o formación de toda la isla se dieron cita, junto al equipo de Entrelazados, en el salón de actos de Cajasiete para conocer las nuevas tendencias en la formación para el empleo.

imagen post jornada

    Son muchos los cambios que se están dando en torno a este tema y es necesario que los profesionales vinculados a la formación y al empleo estemos al día para poder desarrollar mejor nuestro trabajo.

 ¿Quieres conocer todas las novedades que tratamos en la Jornada? A través del hashtag #DeformacionProfesional los asistentes fueron destacando aquellos aspectos clave de cada ponencia. Veamos cuáles fueron:

“Certificados de Profesionalidad” por Lidia González (Directora del Instituto Canario de las Cualificaciones Profesionales)

2

3

“Formación prioritariamente para trabajadores ocupados” por Jorge Padrón (Coordinador de Formación y Proyectos de CEOE Tenerife)

4

5

“Carnés, tarjetas profesionales y otra formación imprescindible” por Sonia Herrera (Coordinadora de Asociación Entrelazados)

6

8

 “Situación actual y perspectivas de futuro del programa de AEDLs” por Delfín Ruiz (Asociación Canaria de Profesionales del Desarrollo Local – Acanprodel)

9

10

“La nueva formación dual” por Pedro Reyes (Coordinador de Emprendimientos, Viveros, Formación Dual y Relaciones con las empresas – Consejería de Educación, Universidades y Sostenibilidad del Gobiernos de Canarias)

12

13

“Formación para la Emprendeduría” por Mariluz Cruz y Lola Pérez (Directora Dpto. de formación / Directora del servicio de Creación de empresas y ventanilla única empresarial de la Cámara de Comercio, Industria y Navegación de Santa Cruz de Tenerife)

14

15

 “Formación continua Bonificada” por Sabrina Marrero (Gestora de formación bonificada de Asociación Entrelazados)

16

17

A pesar de lo activo que estuvo nuestro hashtag todo el día, sabemos que es imposible resumir toda la jornada. Por esa razón iremos colgando en el blog las presentaciones de las distintas ponencias y si tienes alguna duda sobre formación puedes escribirnos a formacion@asociacionentrelazados.org y trataremos de resolvértela. 

¡Gracias a todos aquellos que lo han hecho posible!

colabora

Publicado por: Copia de Sabrina

Sabrina Marrero.

Responsable de la Acción Social de la Asociación Entrelazados.

El carnet de manipulador de alimentos ¿mito o realidad?

He de confesar que me quedé de piedra al escuchar a Carlos Baute cantar eso de “…no me ha dejado ni la cartilla pa´ sellar el paro…” ¿Pero cuántos años tiene este hombre? Es cierto que existió una cartilla y, que te ponían un sello cada vez que acudías a la oficina de empleo a renovar. Pero desde entonces ha llovido mucho, y eso que en Canarias llueve poco.

Algo así pasa con el carnet de manipulador de alimentos, que ya ni siquiera existe el carnet. En Febrero de 2010 derogaron la normativa que lo regulaba en España, por tanto, si no hay normativa que hable de carnet, no hay carnet. Y sin embargo, escuchamos a diario la expresión, incluso en empresas y técnicos de empleo. Y hay centros de formación que todavía se dedican a coger una cartulina, escribir cosas en ella, pegarle una foto y llamarlo “carnet”. Como ya hablamos de esto en otro post y, para no extendernos: eso no es un carnet, es bricolaje fácil.

monstruodellagoness

 ¿Y ahora qué?

Pues ahora nos regimos principalmente por el Reglamento CE 852/2004. Se trata de un Reglamento Europeo, así se homogeneiza el tema de la higiene alimentaria en todos los países de la UE. Tiene sentido, ya que nos compramos y nos vendemos alimentos entre nosotros, qué menos que seguir todos las mismas normas.

El texto dice “los operadores de empresas alimentarias deberán garantizar la supervisión y la instrucción o formación de los manipuladores de productos alimenticios en cuestiones de higiene alimentaria, de acuerdo con su actividad laboral…”  (anexo II, cap. 12, punto 1). ¿Qué significa esto?  Desde nuestro punto de vista es interpretable. Se puede entender que las empresas tienen la obligación de formar a sus trabajadores o, de asegurar que ya tengan la formación realizada.

Sea como fuere, la cosa no está clara, ya que es habitual ver en las ofertas de empleo “con carnet de manipulador de alimentos”. Por tanto, como la realidad lo exige, la oferta formativa debe seguir existiendo, para evitar que nadie se quede sin trabajo por un cursito de unas cuantas horas. Y esta formación se acredita con un certificado donde quepan todos los datos de dicha formación (duración, contenidos, formador, entidad). No hay un modelo oficial, cada entidad de formación puede hacer el suyo.

 ¡Ojo empresas! La formación ya no es suficiente.

Lo que sí queda bien claro es que la formación no sirve de nada, si no se integra en un sistema de APPCC o se sigue una Guía de Prácticas Correctas en Higiene Alimentaria (art. 5). Es decir, las empresas deben implicarse en mantener una correcta higiene alimentaria en sus establecimientos. En Entrelazados llevamos años informando gratuitamente a las pequeñas empresas (cafeterías, restaurantes, supermercados etc.) de qué requisitos deben cumplir y, cómo adaptarse. Si estás en esta situación, contáctanos: empresas@asociacionentrelazados.org

En este mundo tan cambiante de la formación, debemos reciclarnos constantemente y llamar a las cosas por su nombre. Nosotros ya hemos puesto nuestro granito de arena: hemos escrito a Carlos Baute, informándole del cambio normativo, por si le da por escribir una canción donde mencione el “carnet de manipulador de alimentos”. Y ustedes, ya saben, como diría cualquier abuel@ canari@ ¡modernícense cristianos!

Copia de Sonia

Publicado por:

Sonia Herrera.

Directora de Formación de la Asociación Entrelazados.

equipos&talento: noticias

Entrelazados: locos por la formación.

Psicocode

Entrelazados: locos por la formación.

El blog de Víctor Candel

Un blog de Recursos Humanos sobre Reclutamiento 2.0, Selección de Personal y empleabilidad

AFLabor

Blog sobre Derecho Laboral, Recursos Humanos y Empleo

Revista CanariasEmplea

Un blog de Funcatra

A %d blogueros les gusta esto: